Як оплачувати лікарняні в 2015 році

Листок непрацездатностіФонд соціального страхування з тимчасової втрати працездатності надав перше роз’яснення щодо застосування норм Закону «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» № 1105.

З набранням чинності нової редакції Закону № 1105 змінився і розмір допомоги по тимчасовій непрацездатності в залежності від страхового стажу (ст. 24 Закону № 1105). Зокрема, застрахованим особам, які мають страховий стаж до трьох років допомога по тимчасовій непрацездатності виплачується у розмірі 50 відсотків середньої заробітної плати (доходу).

З початку 2015 року у кадровиків і бухгалтерів почали виникати питання, яким же чином оплачувати лікарняні видані і закриті у 2014 році або триваючі, що відкриті в 2014 році, а закриті в 2015 році.

Роз’яснення Фонду від 17.01.2015р. № 2.4-17-92 з цього приводу, прямо скажемо, суперечливе, але сформульоване чітко і безапеляційно.

1. По страховим випадкам (допомога по тимчасовій непрацездатності (включаючи догляд за хворою дитиною), допомога по вагітності та пологах, допомога на поховання), які настали до 31.12.2014 включно, при визначені права на матеріальне забезпечення та його розміру необхідно керуватися нормами Закону України «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням» від 18.01.2001 № 2240.

2. Для страхових випадків (допомога по тимчасовій непрацездатності (включаючи догляд за хворою дитиною), допомога по вагітності та пологах, допомога на поховання), які настали з 01.01.2015 необхідно застосовувати норми Закону № 1105.